我是李栋，氟碳电池项目部实验室主管。弹指一挥间，自2016年7月来到重山光电工作已经快5年了，其间有汗水，也有收获，但最多的还是对公司和同事的感恩。因为在工作中不仅学到了相关的知识、技能和方法，而且通过学习公司文化学到了更好的去感恩。这是比任何东西都要宝贵的，可以让我受用一生的财富。

        作为一位员工，从项目二组开始，一直到现在的氟碳电池项目部。每到一个新的环境都从零开始，尤其对于电池，在加入氟碳电池项目部之前，我对电池的了解也只限于5号电池、7号电池、铅酸电池以及锂电池这几个名词，别的一概不清楚。在加入到项目部后，从基础的文献开始，了解电池的组成结构和分类等知识；通过研读实验线设备说明书，编写设备安全操作规程，大体的了解设备的大致结构和运行方法，在设备工程师安装调试的时候才能更好地吸收知识；设备运行正常后又开始做工艺的摸索，根据不同性能的氟化碳材料，试验出各自的工艺配比；我们团队发扬不怕困难不服输的精神，大家集思广益，克服困难。在我们团队的共同努力下，本公司氟碳电池实现了从无到有的突破。去年还多次去别的公司学习，从中找出我们的不足，回来后进行整理转训，把每一步做细做精，把品质提升上去，因为品质是一个企业赖以生存的命脉。

 

        作为一位主管，我平时主要负责车间的日常管理工作，协助项目部部长进行工作任务的分派和具体落实，做好上传下达。在部门成立前期还兼任部门设备员和安全员，对新老员工进行设备及安全培训工作；设备方面，对出现的设备问题先自己找原因然后解决，解决不了的及时联系设备厂家进行处理；安全方面，紧绷安全生产这根弦，在部门的共同努力下，部门取得了“2020年安全先进部门”称号。

 

        17号车间建设方面，为了满足市场的需求，中试产线在去年提上了日程。从协助设计人员进行车间设计布置、设备的排布、电气路的预埋、监督施工方按要求进行施工，一直到车间内部文化布置。整个过程都参与到其中。

 

        产线建设方面，高比能锂氟化碳电池项目作为省重大工程，政府及公司都高度重视。从设计到技术，我们与施工方、设备方都进行了很多次的协商交流，尽量多的把施工中能出现的问题都提前想到，力求完美，少做无用功，我相信在我们多方共同努力下，会按时完成这一艰巨的任务的。

 

        作为我们团队的一员，从实验线，到中试线，大家都认真地学习工艺知识及设备知识，在通往成功的路上洒满了汗水，但是在收到好的成果的时候，大家脸上也洋溢着成功的喜悦。我觉得这个荣誉是属于我们整个团队的，这也是各位领导和同事对我们团队的一个肯定和鼓励。作为车间管理者我不会因为一时的成功而松懈，在工作中要严于律己从自我做起，更好的发挥带头作用。

 

        致良知的企业文化，在我理解最主要的就是感恩。感恩公司给的平台，感恩领导给的机会，感恩同事的协助和配合。择善明德，笃行致远，虽然只是短短的几个字，但是它教会我们做人的准则，为人友善、不抱怨，用自己的良知去感化身边的每一个人每一件事。做到知行合一，不空想，理性的对待身边的人和事。同时致良知在工作中也体现了责任和担当。在以后的工作中，我还会按照我的工作方式继续努力下去，不畏困难砥砺前行。